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      眉山市彭山區人民法院公開(kāi)招聘聘用人員公告
      2024年7月17日,已點(diǎn)擊:10807次  來(lái)源:   [打印本頁(yè)] [收藏本頁(yè)] [關(guān)閉窗口]

      為進(jìn)一步加強對審判工作的服務(wù)保障,本著(zhù)“公開(kāi)、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,我院決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用人員,F就有關(guān)事項公告如下:

      一、招聘崗位、性質(zhì)及名額

      招聘人員為編外聘用人員,招聘書(shū)記員2名,從事審判輔助等工作。要求18周歲以上,35周歲以下,普通高等學(xué)校本科及以上學(xué)歷(法律專(zhuān)業(yè));曾在人民法院工作1年以上的,或者已經(jīng)取得國家法律職業(yè)資格證書(shū)C證以上的,可不限專(zhuān)業(yè)。

      二、招聘條件

      (一)報考人員,應具備以下條件:

      1.具有中華人民共和國國籍,有強烈的事業(yè)心和責任心,遵紀守法,品行端正;

      2.認真細致,踏實(shí)肯干,具有一定的解決實(shí)際問(wèn)題能力;

      3.計算機操作熟練,中文打字速度快、準確率高;

      4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

      5.35周歲以下為1989716日及以后出生;

      6.無(wú)其他不宜在法院工作的情形。

      (二)有下列情形的不得報考:

      1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的;

      2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的;

      3.違反社會(huì )公德、職業(yè)道德,造成不良影響;

      4.被列為失信名單的人員;

      5.曾被開(kāi)除公職或被法院、檢察院辭退的;

      6.現役軍人、全日制在校學(xué)生;

      7.其他不宜從事人民法院書(shū)記員工作的情形。

      三、招聘程序

      (一)報名

      1.報名方式:網(wǎng)上報名或現場(chǎng)報名。

      2.報名起止時(shí)間:2024717-7251800。

      3.報名手續:符合招聘條件的人員,報名時(shí)請將填好的《眉山市彭山區人民法院公開(kāi)招聘聘用人員報名表》(請下載附件)、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等相關(guān)材料的掃描件和本人近期正面免冠2寸白底照片電子版,打包發(fā)送至郵箱409739976@qq.com,咨詢(xún)電話(huà):028-37612881。

      4.資格審查:應聘人員提供的各類(lèi)證件、手續及所填寫(xiě)的相關(guān)情況必須真實(shí)有效。提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消應聘資格。經(jīng)資格審查不符合招聘條件的人員,另行通知?荚嚠斕飕F場(chǎng)發(fā)放準考證。

      (二)考試

      考試筆試40%、速錄技能測試20%和面試40%。

      1.筆試。時(shí)間:2024730日下午1400;考試地點(diǎn):眉山市彭山區人民法院四樓會(huì )議室;考試內容為公共基礎知識、法律法規、法院書(shū)記員常識。

      2.速錄技能測試?荚嚂r(shí)間:2024730日下午1530?荚嚨攸c(diǎn):眉山市彭山區人民法院四樓會(huì )議室。內容:主要考察考生在規定時(shí)間內的漢字輸入速度和準確率。

      3.面試。面試時(shí)間另行通知。面試地點(diǎn):眉山市彭山區人民法院四樓會(huì )議室。面試比例:根據筆試和速錄技能測試成績(jì)排名,按照招聘計劃13的比例,由高分到低分確定參加面試人員,排名并列的一并進(jìn)入。內容:主要考察參考人員的綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達、組織協(xié)調等方面的能力和水平。

      特別說(shuō)明:本次考試成績(jì)有效期一年,因現有人員離職等原因造成缺額,且考生愿意服從單位崗位安排的,可在本次進(jìn)入面試的人員中按成績(jì)高低依次遞補。

      (三)體檢和考察

      1.根據考試的綜合成績(jì)從高分到低分等額確定體檢和考察人選。

      2.體檢項目和標準參照公務(wù)員錄用有關(guān)標準執行,體檢費用由報考者個(gè)人承擔。

      3.體檢合格者確定為考察對象。

      4.因體檢、考察不合格或考生自愿放棄等原因出現缺額的,可依次遞補。

      5. 體檢合格人員需提供戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》和征信記錄。

      (四)公示

      經(jīng)考試、體檢、考察合格的應聘人員,由眉山市彭山區人民法院確定為擬聘用人員,通過(guò)微信公眾號“彭山法院”向社會(huì )公示,公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

      (五)簽訂勞動(dòng)合同

      公示期無(wú)異議的,辦理相關(guān)聘用手續,與法院指定的人力資源公司簽訂勞務(wù)派遣合同,約定試用期2個(gè)月。

      報考者考試總成績(jì)一年內有效。期間因聘用人員離職等原因造成缺額的,可從參加考試的人員中,按考試總成績(jì)從高分到低分等額確定遞補人員,并按程序進(jìn)行體檢、考察、公示。公示無(wú)異議的,按規定辦理聘用手續。

      四、管理與待遇

      (一)聘用合同期滿(mǎn)后,根據工作需要和個(gè)人表現,經(jīng)考核合格,雙方同意可以續簽合同。

      (二)正式聘用期內,法院為聘用人員購買(mǎi)五險一金。隨著(zhù)在法院工作年限的增加,通過(guò)晉級考試,將逐步增加工資待遇。

      (三)單位機關(guān)食堂提供工作餐,餐食價(jià)格與在編干警執行相同標準。

      (四)聘用人員享受健康體檢等福利待遇。

      (五)聘用人員享受工會(huì )會(huì )員待遇。

      五、其他事項

      1.在招聘過(guò)程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現證實(shí),取消資格;已辦理聘用手續的,解除勞動(dòng)合同關(guān)系,考生本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

      2.擬聘用的在職人員須在入職前,提供解除勞動(dòng)關(guān)系證明;無(wú)法提供的,取消聘用。

      3.報考法院不負責保管或者委托保管人事檔案。

      4.考生應保證通訊工具暢通,因通訊不暢導致相關(guān)后果由考生本人承擔。

      5.招聘全程由眉山市彭山區人民法院督察室負責監督。監督電話(huà):02836039008。

      6.本公告及下一招聘環(huán)節信息均通過(guò)“彭山法院”微信公眾號發(fā)布,請應聘人員時(shí)刻關(guān)注信息,因考生未關(guān)注公告造成失誤的,責任由考生自負。

      7.本次考試不收取報名費、面試費,不指定考試輔導用書(shū),不舉辦或委托任何機構舉辦培訓班。

      8.準考證在考試當天發(fā)放。

      眉山市彭山區人民法院公開(kāi)招聘聘用人員報名表.doc

       

       

      本公告由眉山市彭山區人民法院負責解釋。

                                眉山市彭山區人民法院

                                  2024717

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